其实在这个时候，学校里的学生会基本上已经沦落成了一个野生部门，不仅在学生中没有威信，教职员工也丝毫没有留意过这个组织。唯一能够引人入胜的，也就是每年学校批给学生会的一笔活动经费。别小看了这几千块钱，足够让不少人拼得头破血流了。

一来二去，学生会里做事的人越来越少。校领导们也想过很多办法来扭转学生会的风气，但都是无功而返，索性基本放弃了。

校领导也没想到这一届的新生会对学生会工作如此着迷，窃喜的同时也开始犯难：按道理来说吧，大一新生是肯定不能做学生会主席这么高级别的职务的。毕竟大学就是社会的预备役，应该趁现在就教育学生—有能力、有理想的人，也需要熬年头才能上位。

但是现在要是拒绝新生们的请求，恐怕会打击到这些青年的积极性；要他们从基层干起，这些个大学生一定都会认为自己是天之骄子，眼高手低不肯屈就，说不定索性就不来了。

面对此情此景，校领导班子急忙召开了领导会议，由校长牵头商讨解决方案。

校长听完汇报后非常惊讶，然后给出了整个会议最重要的一个发言：“啊？咱们学校还有学生会呢？学生会不是早就解散了吗？”在得知学生会其实一直存活，只不过是转入地下活动后，校长才说：“既然大家有兴趣，我们就批准！记住，一切为了学生，为了学生一切，为了一切学生！一定要让每一个学生都满意！一定要让每一个学生都在这次竞选中有所收获！毕竟学费也不便宜是不是……”

其他几个校领导犯了难，校长说得容易，真让每一个参赛者都有所收获，可就不是动动嘴皮子那么简单了。最直接的解决办法呢，那就只能是给每一个人颁发一个安慰奖。但是众所周知的是，安慰奖这个最名不副实的奖项几乎贯穿了我们每一个人的人生，基本上得到这个奖项的人从来不会觉得自己被安慰了，反而有一种精神上慰安了别人的感觉。

后来还是学校里某个副校长灵机一动，现身说法给出了解决办法：“虽然规定中明确要求新生不能当学生会主席，但是没说过新生不能当副主席呀！你看咱们学校，副校长也很多嘛！”

校长一听，当场拍板：“就这么办！”

于是，那一年，学校里忽然间如雨后春笋一般冒出九百多个学生会副主席。为了安抚对学生会主席一职狂热的新生们，校方可谓煞费苦心，但还是百密一疏，偏偏就没有考虑到在现届学生会分支部门工作的那些大二、大三的学生。他们平白无故一下子多了九百多个领导，小屁孩刚进大学没几天，头衔就比苦挨两三年的师兄师姐们还要高，这让谁能服气？

面对此情此景，第一个跳出来反抗的就是当时的学生会主席。主席姓朱，大家都喊他二师兄—没错就是那个二师兄。他可是熬了三年才坐到现在的位置，正打算着今年的经费入手之后，随便对付几个活动，然后就可以胡吃海塞了，没想到一下子遭遇了人生中最大的一场泡沫，身份贬值得令人发指，简直一夜之间从美元跌成了越南盾。

而且居安思危来看，形势更是不容乐观。哦，今天九百多人一起请愿，于是一下子大家都是副主席了；按照这个燎原之势，那明年大家再一起加把劲，岂不是要冒出来九百多个主席？到时候自己连越南盾都不是，只能算得上冥币了……

所以，二师兄真的很急啊。

但是呢，自己又不能把这种反抗情绪表现得太露骨，不然仿佛是自己想要霸占这个位置而刻意打压新人一样。现在最好的出路，就是去找校长表达一下自己对于学生会整体工作的重要性，客观地强调一下自己的作用绝对不是可有可无，以此来唤醒校方被民意蒙蔽的双眼。

想到这里，为了维护自己的既得利益，二师兄意气风发地跑到校长办公室，非常委婉、话里有话地跟校长摊牌：“校长，我一直都觉得学生会主席这项工作非常具有挑战性，毕竟学生会一直缺乏业务骨干；这次新生招募，很感谢学校方面帮学生会聚拢了大批的新鲜血液。是的，学生会工作确实烦琐，平日里只要我稍微一放松，整个学生会就乱成了一锅粥。您知道的，我和您一样，喜欢事无巨细亲力亲为。但是我觉得目前可能我没有时间去带新人。让我给予他们信任，放权于新人，让他们各自为战，在工作中成长的话，我能力又不足以统率这么庞大的队伍，所以，您觉得呢？”

说罢二师兄颇为得意，觉得这番话说得尤为得体，既表达了自己为学校鞠躬尽瘁的事实，又委婉地说出了“要是这样老子他妈的不干了，没了我你看看学生会得乱成什么样”的观点。于情于理，简直如同教科书般完美。

校长当时才意识到问题的严重性，几乎顿足捶胸，表示自己智者千虑必有一失，没有看到学生会工作上的细节，一再强调学校一直很看重二师兄。二师兄就很满意，等待着校长的挽留。当然了，校长是真的非常重视这件事，立刻打电话给教务主任，要求即刻开始下一届学生会主席的选举工作。